Former les élus du CVS : un engagement fort de la Fondation OPTEO pour une participation citoyenne active

La Fondation OPTEO encourage activement les personnes accompagnées à se présenter aux élections du Conseil de la Vie Sociale (CVS). Devenir élu(e) permet de jouer un rôle essentiel dans la vie des établissements et de contribuer à l’amélioration du quotidien de tous. Cette instance représentative, bien que réglementaire, est avant tout une formidable opportunité pour les personnes accompagnées d’exercer pleinement leur citoyenneté en prenant part aux décisions qui concernent leur établissement.

Mais pour être pleinement efficace dans cette mission, il est tout aussi important de se former !

Un programme de formation inédit

Entre le 4 mars et le 30 avril 2025, 14 sessions de formation sont organisées afin de permettre à plus de 200 personnes d’être mieux préparées à leurs missions. Parmi elles, une centaine de personnes en situation de handicap, mais aussi des proches aidants et des salariés des établissements. Deux sessions spécifiques sont également dédiées aux jeunes élus des CVS des Instituts Médico-Éducatifs (IME)/Institut d’Education Motrice (IEM).

Assurée par Thierry Occelli, formateur consultant et expert en communication accessible, cette formation vise à renforcer les compétences des participants et à leur donner les outils nécessaires pour jouer pleinement leur rôle de représentants.

Des objectifs clairs et concrets

Les modules de formation sont conçus pour répondre aux besoins concrets des élus du CVS. Ils permettront aux participants de :

·       Comprendre l’organisation et le rôle du Conseil de la Vie Sociale ;

·       Appréhender les missions, droits et devoirs d’un représentant élu ;

·       Développer leur capacité d’expression orale et écrite ;

·       Recueillir et structurer les idées et demandes des personnes accompagnées

·       Argumenter et préparer efficacement les réunions du CVS ;

·       Savoir restituer les informations et rédiger un compte-rendu accessible.

Pour garantir une accessibilité optimale, la formation inclut des outils en Facile à Lire et à Comprendre (FALC).

Un levier pour une participation plus inclusive

Le Conseil de la Vie Sociale est un espace clé pour l’expression des personnes accompagnées et leur participation active au fonctionnement des établissements. Il est consulté sur de nombreux sujets : organisation interne, activités, projets de travaux, qualité de vie, projet d’établissement, etc.

Il est essentiel que les élus soient bien formés pour représenter efficacement leurs pairs et dialoguer avec les directions. C’est pourquoi la Fondation OPTEO met un point d’honneur à offrir cette formation et encourage vivement tous les futurs candidats à y participer. Se présenter aux élections du CVS, c’est s’engager, et se former, c’est se donner les moyens d’être un élu actif et efficace !

Des premiers retours encourageants

Dès la première session, organisée le 4 mars 2025 à l’EANM Les Grands Causses à Sébazac, les retours ont été très positifs.

Manon, élue au CVS de son foyer et de son ESAT, témoigne : « C’est la première fois que je suis élue et je ne connaissais pas tout. J’ai appris plein de choses ! »

Damien, élu en foyer, ajoute : « C’est bien une piqûre de rappel, on utilise des mots qu’on n’emploie pas tous les jours. Il faut bien comprendre ces mots compliqués. »

Le formateur Thierry Occelli souligne également l’implication des participants : « Les informations transmises par la direction sont parfois complexes, le groupe a donc demandé que les documents leur soient fournis en FALC.

Ces échanges ont aussi permis de mettre en avant quelques bonnes pratiques :
🔹 Ne pas aborder de sujets personnels en CVS ;
🔹 Formuler les questions de manière claire et argumentée ;
🔹 Demander des précisions sur les décisions prises (exemple : si une réponse est positive, savoir pour quand elle s’appliquera) ;
🔹 Structurer les interventions et se réunir en amont pour préparer les réunions. »

Grâce à ce programme de formation, la Fondation OPTEO affirme son engagement en faveur d’une participation citoyenne effective et inclusive. En donnant aux élus du CVS les moyens d’exercer pleinement leur rôle, elle contribue à renforcer leur autonomie et leur impact au sein de leur établissement.